盛夏七月，薪火相傳，紅色血脈綿延不息。供應(yīng)鏈集團(tuán)深耕黨建引領(lǐng)發(fā)展內(nèi)核，從“紅”的拼音“H-O-N-G”中提煉精神密碼、汲取奮進(jìn)力量，以紅色初心賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

H——Hold堅(jiān)守，筑牢紅色信仰根基

始終將政治理論武裝置于黨建工作首位，牢牢把握思想政治建設(shè)這一根本任務(wù)，持續(xù)健全集中領(lǐng)學(xué)、線上自學(xué)、專題研討相結(jié)合的立體化學(xué)習(xí)體系，推動(dòng)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化、制度化、規(guī)范化開展。依托黨的創(chuàng)新理論凝心鑄魂、固本培元，不斷深化理想信念教育，夯實(shí)全體職工思想根基，引導(dǎo)廣大干部職工站穩(wěn)政治立場、錘煉黨性修養(yǎng)、擦亮忠誠底色。全體干部職工堅(jiān)守初心使命、賡續(xù)紅色血脈，持續(xù)夯實(shí)信仰根基、補(bǔ)足精神之鈣，讓流淌在血脈中的紅色底色永葆鮮亮。

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O——Open開拓，激活紅色奮進(jìn)動(dòng)能

以黨建引領(lǐng)賦能創(chuàng)新發(fā)展，主動(dòng)向外拓寬協(xié)同合作格局。先后與浦發(fā)銀行鹽城大豐支行開展黨建結(jié)對(duì)共建，同步簽署黨建共建協(xié)議與戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，同時(shí)聯(lián)動(dòng)五礦國際信托第五黨支部深挖廉潔共建、推進(jìn)業(yè)務(wù)雙向聯(lián)動(dòng)，打造“黨建+N”多元融合模式。今年以來，新增3家合作金融機(jī)構(gòu)，成功開拓進(jìn)口冷凍水產(chǎn)品、木薯粉業(yè)務(wù)。秉持開放破局思路，依托黨建聯(lián)建匯聚各方資源、凝聚發(fā)展合力，持續(xù)拓寬高質(zhì)量發(fā)展賽道，充分釋放產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)蘊(yùn)藏的紅色奮進(jìn)動(dòng)能。

N——Noble崇高，彰顯紅色擔(dān)當(dāng)本色

持續(xù)壓實(shí)管黨治黨責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深落地，扎實(shí)開展“作風(fēng)建設(shè)年”專項(xiàng)整治行動(dòng)，高標(biāo)準(zhǔn)組織“510”警示教育大會(huì)，分層分類開展廉政宣講，常態(tài)化織密全員拒腐防變思想防護(hù)網(wǎng)。組織干部職工走進(jìn)金豐廉韻主題公園開展沉浸式廉政紅色教育，深挖本土廉潔文化內(nèi)涵，以紅色廉韻浸潤隊(duì)伍、錘煉作風(fēng)。緊盯春節(jié)、中秋等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)推送廉潔提醒，常態(tài)化開展重點(diǎn)崗位廉政談心談話，簽訂家風(fēng)廉潔承諾書，同步搭建崗位自律、家庭助廉雙重防護(hù)屏障，以清廉務(wù)實(shí)的作風(fēng)底色扛起紅色使命擔(dān)當(dāng)。

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G——Grow成長，延續(xù)紅色薪火血脈

秉持黨建帶群建、群建促黨建工作思路，用心用情抓實(shí)職工暖心服務(wù)。常態(tài)化打造多元特色群團(tuán)活動(dòng)，精心組織“六一”家風(fēng)親子、戶外團(tuán)建拓展等文體項(xiàng)目，既滿足職工精神文化需求，也持續(xù)涵養(yǎng)優(yōu)良家風(fēng)。同時(shí)建立困難職工幫扶臺(tái)賬，落實(shí)精準(zhǔn)慰問舉措，全方位提升干部職工歸屬感、幸福感與團(tuán)隊(duì)凝聚力。在紅色黨建引領(lǐng)下，企業(yè)發(fā)展與職工成長雙向賦能、同頻共進(jìn)，讓紅色薪火接續(xù)傳承、生生不息。

四個(gè)字母，字字千鈞，承載著初心使命，鐫刻著奮進(jìn)足跡。藏在“HONG”里的精神密碼，生動(dòng)詮釋了供應(yīng)鏈科技集團(tuán)以黨建為引領(lǐng)、以實(shí)干為底色、以擔(dān)當(dāng)為使命的發(fā)展追求。展望未來，公司將持續(xù)深耕黨建賦能業(yè)務(wù)、黨建引領(lǐng)發(fā)展的融合路徑，以永不褪色的紅色力量領(lǐng)航發(fā)展航向、砥礪實(shí)干擔(dān)當(dāng)，在鹽城港高質(zhì)量發(fā)展的壯闊征程中勇當(dāng)先鋒、再立新功。